2026年1月12日（月）の「東京新聞 1面」にて、弊社の「オヤオシ」による入社事例が掲載されました。

新卒採用において、「オヤカク」などといった親御さんとの関わりが深まる中、SNSを通じて社内の雰囲気や取り組みを発信した結果、その内容を見た親御さんが子どもに企業を勧め、入社に至った「オヤオシ」の事例が紹介されています。

詳細は下記よりぜひ、ご覧ください。